創始人：劉美春
走進千惠
ABOUT QIANHUI
以人為本，專心家紡創造 面向世界，打造民族品牌。
質量在心中，名牌在手中，責任在肩上，誠信在言行中是我們始終的信念。
優選面料，精細做工，質量是維護顧客忠誠的最好保證，以一流的企業文化，創造一流的產品質量。
創始人經歷
FOUNDER'S EXPERIENCE
1987年，劉美春一手創辦了千惠。那時的公司只有她和丈夫2名員工。如今，經過36年的發展，千惠已成為擁有廠房60余畝、固定資產2.6億人民幣、員工近100人，擁有“千惠”、“北國之春”、“豪佳”三大品牌、五大系列、幾百種產品，集研發、生產、銷售于一體的專業家紡生產經營企業。產品銷往日本、韓國及南亞、中亞、中東和歐洲等十余個，在國內大中城市設立了160余家專賣店和銷售專柜。公司先后獲得青島市有名商標、青島市放心企業，山東省品牌、山東省有名商標，產品了ISO9001－2000國際質量體系認證。在同行業中優先“中國環境標志綠色生態紡織品”認證，并榮獲青島市改革開放30年民營經濟發展“30年、30強、30人”企業。2008年被國際奧委會授權為奧林匹克特許產品供應商，2010年被迪拜阿布扎比《帆船》七星級酒店認定其供貨商。近些年來一直是青島市事務局旗下酒店布草專供商以及青島市《海景花園》大酒店長期合作伙伴。2017年本公司與全國著名五星級酒店《君瀾》大酒店簽約合作關系。企業在激烈的市場競爭中招聘高端技術人員，更換先進的寬幅布設備鞏固了工藝流程達到國際水準。保證了公司生產的產品“美觀舒適、精致耐用、質量過硬、品種齊全”。
為了鞏固和擴大企業市場份額，企業在生產經營過程中采取產品質量與服務并舉并行的管理方法，嚴格按標準要求進行生產。在生產過程中，操作工人，嚴格按標準工藝規范操作、采取自檢、互檢、抽檢的檢驗制度，層層把關，做到了產品出廠合格達標率100%。連續多年被中國中輕產品質量保障中心不定期抽查達標，被認定為“全國產品質量監督抽查合格企業”。
2018年與東南亞簽約酒店用品的合作關系，精美的花色設計以及精致的做工要求，得到東南亞各國朋友的好評！產品交到用戶手中并不是意味著我們工作的結束，售后服務工作要求的更加嚴格，保證滿足用戶的各種要求，公司嚴格按照ISO9001質量管理體系建立了服務體系，并設立了專門的售后服務機構。遵循“出廠優等品率達到100%、顧客滿意度達到99%以上、顧客投訴為零、每年開發新品至少50個品種以上”的質量目標，及時對顧客的意見做出反映，對顧客提供的產品質量問題，由客服部會同公司技術或者或檢驗人員前往現場進行質量責任認定，并及時作好處理。在服務過程中，我公司服務人員精湛的技藝、良好的服務態度，受到用戶的高度評價。公司還設有專業的運輸隊伍，有汽運、鐵運、船運的豐富經驗。從而保證了售前、售中及售后全方位服務。
始終堅持以人為本，不忘回報社會，國家發生重大災情千惠人慷慨解囊:非典時期、汶川地震、春蕾活動等慈善活動連續捐款600多萬，被青島市評為最具愛心《慈善捐贈企業》，公司根據人事管理部門規定的“員工教育培訓程序”屬于本集團公司員工的子女根據升學成績給予1000-2000元鼓勵獎金為員工子女創造各種學習機會，不斷提高員工意識、能力和素質，讓千惠每位員工在工作中沒有后顧之憂。
劉美春18歲進了青島海燕針織廠當針織工，因為不怕吃苦、好學能干，進廠兩個月就被推選為車間主任。但幾年后企業破產。那時候，剛結婚的她家庭條件很一般，還有年邁的婆婆、老婆婆要贍養照顧。作為剛過門的新媳婦，她覺得有責任、有義務自己的努力讓家里人過上好日子。
她結婚的時候，青島的朋友送給她一對帶有菱形口的被套，這種床上用品在當時非常時尚。因為以前干過針織，她敏銳地意識到：做這種床上用品肯定有市場。在和丈夫商量后，東借西湊了1500塊錢買了半匹布,在自己的新房里支起一張大案板動手加工被套。就這樣，一個案板、一把尺子、一把裁剪刀、兩臺縫紉機，開始了她的創業生涯。
由于重質量、講誠信，還能根據客戶的特殊需要進行設計制作，所以產品銷售很快打開了局面，并成功地打入國營大商場。此時，一個大膽的念頭在她腦海里閃過--注冊公司，大干一番。隨后便注冊成立了千惠繡品有限公司。那時候，人們對個體經營者的產品有偏見，能被國營商場認可，確實是件了不起的事。她和丈夫跑遍了省內各大城市，挨個大商場進去找，但幾乎每到一處，都要看人家的白眼，受人家的呵斥。吃的“閉門羹”多了，夫妻倆都有些打怵，站在經理室門外，經常你推我進去介紹、我推你進去介紹。
青島華聯商廈剛開業時，她和丈夫接連跑了6趟都被攆出門。跑第7趟時，她豁出去了，跟人家經理約定：千惠產品要是賣的不好，按柜臺的高租價賠償損失。結果產品一上柜就大受歡迎，商場幾乎天天打電話催貨。年底結賬時，商場經理拉著她的手說：“真得好好謝謝你啊!與你合作，不僅受益多，更重要的是你改變了我的觀念--個體戶照樣能出好產品!”
做生意，沒有一帆風順的。劉美春深深體會到：只要能咬緊牙，就沒有過不去的火焰山。
80年代，個體商家發展迅猛，許多國營、集體商場效益下滑，甚至于倒閉關門，僅臺、威海、濟南三個城市的商場就欠她27萬元貨款。資金回籠困難，劉美春一下子陷入了困境，一想想欠姑家2萬元，欠姨家3萬元，一筆筆的饑荒能摞成山，她的頭皮就一乍一乍的，整宿整宿地睡不著覺。
有一回凌晨4點，劉美春坐長途車去討債。文登一家商場欠她13萬多元，連續跑了幾趟對方就是沒錢。，商場經理發了善心，給了她600塊錢。拿著600塊錢，劉美春坐車返回即墨時，天已經黑了。從文登到即墨，當時只能在青一級路下車，家里沒有電話，身上更沒有手機，她無法跟家里人聯系。當時的“摩的”跑到八里莊要4塊錢，她講價講到3塊錢還是不舍得坐，干脆自己數著電線桿子往家跑，每多數一根電線桿子，她就離家更近一些。幾十萬的欠款，只要回了不到一半。
在企業奡困難的時候，千惠的員工給了劉美春莫大的支持，沒有一個離她而去,大家齊心協力一塊想辦法、尋出路。有智慧的出智慧,有力氣的出力氣。靠員工的鼎力相助，她度過了難關，企業的生產和經營又重新走上了正軌。
2000年，劉美春將企業搬到了開發區，開始了創業的第二個階段。如今,公司滾動發展,先后智慧之選1000多萬元新建了占地面積8000余平方米的辦公樓、車間樓、宿舍樓和外商接待處，修建柏油路10000米，安裝路燈40架，新建小廣場近4000平方米，硬化廠區路面1500平方米，綠化廠區2000平方米，花園式的工廠、800平米的餐廳、4人標準化公寓管理、免費為員工提供暖氣、洗澡間的宿舍，供暖設施完備的車間，一座新型環保綠色紡織品生產基地拔地而起，連奧委會審核小組來視察時都大為感嘆。他們說，一個民營企業能對員工做到這一步，真不容易啊。
